在如今的社会上班族越来越多，带来的换工作的人也越来越多，尤其是在年底企业的人员流动更是很大，在这些离职或是换工作的人员当中，其中的主要原因总结是以下情况，和大家一起来分享下。
操作方法
（01）待遇差，这是几乎所有换工作的人员的主要想法，目前的工作待遇太差了，无法达到自己的要求，希望通过跳槽等方式找到更高待遇的工作，俗话都说人往高处走。
（02）不喜欢目前的工作，可能自己的所学知识，在目前的工作当中得不到应用，工作乏味让自己感到枯燥，没什么乐趣可言，换份工作往往是最好的方式，既然不喜欢那就选择离开。
（03）工作环境差，如今人们在工作时，对工作中所处环境也有很大的要求，工作环境差必然对健康带来影响，宁愿放弃目前的工作换个好的工作环境。
（04）工作的氛围，主要是和同事之间的关系，工作其实也是一种竞争，结果往往是有弊有利，所以当自己被孤立时，很多人都会受不了选择退出。
（05）上下班不方便，人们总是希望工作地点离家近，这样可以很好的维护好家庭生活，所以不会舍近求远，工作的同时一家人生活在一起才是最好的。
特别提示
再找到新的工作前，先别急着辞职。
