工伤的知识精选

对于一般工伤骨折赔付多少问题，工伤骨折的，是无法给一个准确的赔付的，这些都是要根据医院所开出的鉴定等级来赔付的，鉴定等级在10级的是赔付比较少，等级数字越小，赔付越高。工伤出现的时候如果是比较轻的话，可以要求企业进行...

购买的五险中，每个都和我们息息相关，在五个险种中，工伤险可能是多数人不太了解的一种，下面就来看看五险中的工伤险怎么报？操作方法五险中的工伤险怎么报缴纳了工伤保险之后，劳动者在工作期间或视为工作期间受伤的在工伤认定...

操作方法首先，我们要明确申请工伤认定的部门是人力资源和社会保障局的工伤认定科。在做工伤认定前，我们要先确定劳动者与企业的劳动关系存在，因此，需要准备劳动合同。如果没有劳动合同，就先要通过劳动仲裁委员会确认劳动关...

很多人不知道工伤流程怎么申报，下面小编就为大家介绍下工伤流程是怎么申报！操作方法（01）先确定自己是否符合申报条件:经过相关政府认定为工伤；自己所工作的单位已经按照规定缴纳工伤保险费；受到工伤的人员在当年也已经参加...

工伤鉴定申请书是进行工伤鉴定程序需要用到的一种文书，一般情况下谁想要申请工伤鉴定，那么就要向鉴定机构提交一份工伤鉴定申请书。下面小编给大家讲解下如何书写申请书。操作方法（01）工伤认定范围根据《工伤保险条例》的...

工伤，对于上班族来说，是极不愿意看到的，但是在现实生活中是难免不会发生的。下面具体谈一谈工商期间的工资发放问题。操作方法（01）工伤不是很严重，只有几天。如果工伤是这种情况，工伤医疗费用需要医院开证明，然后拿到企业的相...

工伤鉴定所需材料有哪些步骤/方法（01）申请工伤劳动功能障碍程度等级鉴定须填报《广州市劳动能力鉴定申请表》一式两份，并同时报送以下材料：1、《广州市职工工伤认定申请表》及《广州市劳动和社会保障局工伤认定决定书》原...

工伤赔偿须经工伤认定、劳动能力鉴定、劳动仲裁三个必经阶段。很多农民工没有劳动合同、工作证等证明，还往往需要劳动关系的认定。网友咨询：我叔从03年元起在一家化工厂工作，但公司并未公司任何员工签订劳动，其在厂内一辆...

简要回答近日据相关媒体报道，全国人大代表，安徽古井集团的董事长梁金辉表示，目前的工伤认定情况太过僵化，当前的工伤认定是需要在48小时内完成伤情的判定，这种判定方式条文规定太过明显，而且形式化比较严峻，造成很多因公受伤...

简要回答i襄阳是一款比较实用的软件，其中可打印查询工伤医疗费结算清单，那么如何打印呢，接下来为大家详细介绍具体操作步骤。首先在手机上找到i襄阳APP，点击运行。在进入应用程序首页之后，找到人设点击进入人社服务界面，找...

工伤的认定并不是在受伤后，直接那凭证到公司等报销即可，而是需要先进行工伤认定的申请，并且进行等级评定，之后才能享受工伤待遇。准备材料（01）填写《工伤认定申报登记表》、《工伤认定申请表》、《工伤申报证据清单》。（02）《...

大家知道工伤认定需要提交哪些材料吗？接下来，请看下文。操作方法工伤认定是在受了工伤以后，索赔的一种方式。首先，伤者在出院以后，到相应的司法鉴定机构做伤残鉴定。然后，拿着医院的病例材料伤残鉴定报告到工伤发生地的劳动...

大家知道受了工伤应该如何进行赔付吗？接下来，请看下文。操作方法一般来说，受了工伤以后，首先是送到医院就诊，要注意，在入院时，写上工作受伤入院。如果有骨折的情况，那就要在出院以后，做一个伤残等级鉴定。到有资质的司法鉴定所...

每天上班下班都是交通最拥堵的时段，无论你乘坐什么交通工具或者步行，如果发生事故或者死亡，如何认定是工伤呢？现在分享一下相关的法律常识。操作方法（01）根据《工伤保险条例》第十四条第六款之规定：在上下班途中，受到非本人主...

十级伤残赔偿标准分为两种：合同未到期，一次性伤残补助金，标准为7个月的本人工资；劳动合同期满，或者职工本人提出解除劳动合同的，享受一次性工伤医疗补助金为6个月本人工资以及一次性伤残就业补助金6个月本人工资。十级伤残...

发生工伤事故后，怎样进行工伤伤残鉴定呢?申请工伤伤残鉴定的程序如下：步骤/方法（01）先到(市)县、区劳动和社会保障局社会保障科领取工伤申请认定表，并详细填写表格，其中包括要求所在企业盖章同意伤者进行工伤鉴定。（02）因工伤...

申请工伤认定材料申请主体包括：用人单位提出申请和个人提出申请，下面我中心（损害赔偿标准中心网）劳动法律师就个人提出申请部分作个总结：步骤/方法（01）工伤认定资料。（02）工伤认定申请报告。（03）二人以上证人证言(事发第一线机场...

十级工伤的赔偿额主要取决于一次性伤残补助金，一次性伤残就业补助金，一次性医疗补助金及停工留薪期工资，一次性伤残补助金全国统一为7个月本人工资，一次性伤残就业补助金和一次性医疗补助金各省规定不同。工伤亦称“公伤...

工伤赔偿标准，造成一般伤害（未达到残疾）的赔偿：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费；造成伤残的赔偿：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、...

大家知道工伤停工留薪的日期该如何确定吗？接下来，请看下文。操作方法出现工伤以后，有一个误工费是需要计算在整个赔偿当中的。而误工费是根据病情的住院天数来确定的。因为受伤以后，伤者本可以继续工作挣钱，但由于工作原因...

大家知道发生工伤以后，应该怎么办吗？接下来，请听小编讲讲。操作方法一般来说，在工作时发生受伤，就认定为工伤，首先，就应该送到医院就诊。其次，出院以后，如果有骨折的情况，就要到相应的司法鉴定所做伤残鉴定，做了伤残鉴定以后，拿着...

操作方法过劳肥产生的原因主要包括饮食不规律，工作压力大，睡觉太晚，一般都在凌晨，这种因为工作很繁忙而容易变胖的现象称为过劳肥。理论上过劳肥算是工伤，但是如果需要申请的话，需要一系列的资料，你最好提前准备好，最关键的是...

操作方法在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的是工伤。比如在劳动过程中受到人身伤害或者中毒等。工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的。在工作时间和工作场所内...

出工伤后，一般单位老板会担心面临按照《工伤保险条例》向劳动者支付赔偿的情况。条例会涉及：工伤期间工资（工伤期间薪资福利待遇不变，意味着工伤劳动者休养期，需要按月向劳动者支付工资）、医疗费用、康复费、住院伙食费、住...

简要回答是不是算工伤，其实跟下班时间的长短没有太大的关系。一旦公司的员工下班之后受到损害，他属于工伤。即使已经下班很长时间也能够被认定为工伤，这时候职工就可以享受工伤的待遇。什么样的情况下算工伤可能有些员工...